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Regionale Umbria Trenitalia, giurano cinque nuovi capitreno

Continua il ricambio
generazionale degli equipaggi, con un incremento dell’organico
del Regionale di Trenitalia (Gruppo FS) in Umbria dovuto allo
sviluppo di alcuni nuovi servizi. Nella sala della Giunta del
Comune di Foligno, cinque nuovi capitreno hanno prestato
giuramento, procedura prevista per assumere il ruolo di pubblico
ufficiale che rivestiranno nella loro attività lavorativa.
    Presenti Stefano Zuccarini, sindaco del Comune di Foligno e
Amelia Italiano, direttore regionale Umbria di Trenitalia.
    Il giuramento di oggi segue quello del 21 novembre scorso,
quando altri cinque capitreno avevano già completato la
procedura formale, proseguendo così il percorso di potenziamento
del personale in servizio sul territorio umbro. Si tratta
di sei ragazze e quattro ragazzi, tra i 20 ed i 29 anni,
provenienti dalle due province della regione, tutti diplomati
e/o laureati con ottimi voti e con conoscenza delle lingue
straniere in special modo inglese e spagnolo.
    Il lungo percorso formativo in aula e a bordo treno, li
porterà tra alcuni giorni a lavorare sui treni regionali umbri,
spiega Trenitalia in una nota.
    Un percorso ricco di elementi teorici e pratici nel quale
sono stati trattati con particolare attenzione i temi della
sicurezza, dell’accoglienza e dell’informazione ai passeggeri.
    Durante la formazione pratica i giovani sono stati affiancati da
colleghi più esperti dai quali poter apprendere gli aspetti più
concreti del mestiere. I capitreno sono il punto di riferimento
essenziale per i viaggiatori sia a bordo treno che a terra.
    Accolgono, orientano e informano le persone fornendo indicazioni
e verificano i titoli di viaggio dei passeggeri provvedendo, se
necessario, alla loro regolarizzazione. Il capotreno, nello
svolgimento delle proprie mansioni, assume il ruolo di Pubblico
Ufficiale sorvegliando la sicurezza e la regolarità della
circolazione del treno di cui è responsabile.
    Le assunzioni della direzione regionale Umbria di Trenitalia
negli ultimi tre anni sono state di 25 capitreno e di 12
macchinisti. Un processo di ricambio generazionale che
rappresenta un’opportunità di lavoro per i giovani umbri e va di
pari passo con il progressivo rinnovo della flotta del Regionale
– già un treno di ultima generazione in circolazione sui binari
umbri – che proseguirà a partire dal 2026 con l’arrivo di 12
nuovi convogli a 200 chilometri orari. “Il sensibile
innalzamento degli standard qualitativi del Regionale di
Trenitalia in Umbria, certificato dal gradimento crescente della
clientela, passa non solo dall’arrivo dei nuovi treni –
sottolinea la nota – ma anche da un incremento continuo dei
servizi, sempre più improntati all’intermodalità, realizzato in
stretta sinergia con la Regione Umbria, committente e
programmatrice dei servizi ferroviari regionali”.
   

Riproduzione riservata © Copyright ANSA

Fonte Ansa.it

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